Koncepcja free revealing w kulturze innowacyjnej przedsiębiorstw
dc.contributor.author | Juszczyk, Patrycja | |
dc.date.accessioned | 2024-04-22T07:46:49Z | |
dc.date.available | 2024-04-22T07:46:49Z | |
dc.date.issued | 2017 | |
dc.description.abstract | [...] Celem niniejszego opracowania jest przedstawienie zależności między koncepcją free revealing a kulturą innowacyjną przedsiębiorstw. Wymaga to zidentyfikowania cech charakterystycznych dla kultury innowacyjnej i zestawienia ich z założeniami koncepcji free revealing. Treść rozdziału podzielona jest na trzy części. Pierwsza część pracy poświęcona jest kulturze organizacyjnej i kulturze innowacyjnej. Różnice poglądów i daleko posunięta nieraz dowolność w interpretacji pojęć z zakresu kultury organizacyjnej niewątpliwie uzasadnia potrzebę ustaleń terminologicznych i identyfikacji cech kultury innowacyjnej. W kolejnej części przeanalizowano wpływ kultury organizacyjnej na rozwój innowacji w przedsiębiorstwach, szczególną uwagę poświęcono relacjom z partnerami zewnętrznymi w ramach tworzenia innowacji. Część trzecia pracy poświęcona została prezentacji koncepcji free revealing w świetle kultury innowacyjnej. W tej części przedstawiono także zidentyfikowane w ramach tej koncepcji modele współpracy z użytkownikami na tle kultury innowacyjnej.[...] | |
dc.identifier.citation | Juszczyk P., Koncepcja free revealing w kulturze innowacyjnej przedsiębiorstw. W: Organizacja w sieci relacji, Lachiewicz S. (Red.), Zakrzewska-Bielawska A. (Red.), Seria: Monografie Politechniki Łódzkiej Nr. 2223, Wydawnictwo Politechniki Łódzkiej, Łódź 2017, s. 186-198, ISBN 978-83-7283-835-3, doi: 10.34658/9788372838353.16. | |
dc.identifier.doi | 10.34658/9788372838353.16 | |
dc.identifier.isbn | 978-83-7283-835-3 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11652/5243 | |
dc.identifier.uri | https://doi.org/10.34658/9788372838353.16 | |
dc.language.iso | pl | pl_PL |
dc.page.number | s. 186-198 | |
dc.publisher | Wydawnictwo Politechniki Łódzkiej | pl_PL |
dc.publisher | Lodz University of Technology Press | en_EN |
dc.relation.ispartof | Lachiewicz S. (Red.), Zakrzewska-Bielawska A. (Red.)., Organizacja w sieci relacji, Seria: Monografie Politechniki Łódzkiej Nr. 2223, Wydawnictwo Politechniki Łódzkiej, Łódź 2017, ISBN 978-83-7283-835-3, doi: 10.34658/9788372838353. | |
dc.relation.ispartofseries | Monografie Politechniki Łódzkiej ; Nr 2223 | |
dc.relation.ispartofseries | Lodz University of Technology Monographs ; 2223 | |
dc.rights | Dla wszystkich w zakresie dozwolonego użytku | pl_PL |
dc.rights | Fair use condition | en_EN |
dc.rights.license | Licencja PŁ | pl_PL |
dc.rights.license | LUT License | en_EN |
dc.subject | kultura organizacyjna w procesie zarządzania | pl_PL |
dc.subject | kultura innowacyjna | pl_PL |
dc.subject | koncepcja free revealing | pl_PL |
dc.subject | free revealing a kultura innowacyjna przedsiębiorstwa | pl_PL |
dc.subject | organizational culture in the management process | en_EN |
dc.subject | innovative culture | en_EN |
dc.subject | free revealing concept | en_EN |
dc.subject | free revealing and the company's innovative culture | en_EN |
dc.title | Koncepcja free revealing w kulturze innowacyjnej przedsiębiorstw | pl_PL |
dc.type | rozdział - monografia | pl_PL |
dc.type | chapter - monograph | en_EN |