Motywacja w procesie zmian.
Ładowanie...
Data
2012
Tytuł czasopisma
ISSN czasopisma
Tytuł tomu
Wydawca
Polskie Towarzystwo Ekonomiczne Oddział w Łodzi
Abstrakt
W artykule przedstawiono znaczenie motywacji i jej mechanizmów dla zarządzania zmianami. Przedstawiono syntetyczne ujęcie najważniejszych i najbardziej przydatnych w zarządzaniu zespołami ludzkimi teorii motywacji oraz
zależności występujących w zespołach podczas ich stosowania.
The article presents the importance of motivation and its mechanisms for change management. A synthetic outline is presented here, of most important motivation theories, useful in team management, along with the interrelations which occur in the teams when these theories are used.
The article presents the importance of motivation and its mechanisms for change management. A synthetic outline is presented here, of most important motivation theories, useful in team management, along with the interrelations which occur in the teams when these theories are used.
Opis
Słowa kluczowe
Cytowanie
Studia Ekonomiczne Regionu Łódzkiego, 2012 nr 8, s.245-257